CONCLUSIONES
El trabajo desarrollado ha sido muy bueno e importante, se logró una excelente integración mediante la presentación oral y escrita del tema de Métodos y Técnicas de Enseñanza.
Si bien el tema es bastante extenso, se logro capturar las ideas centrales y es una tema del cual hay todavía mucho por aprender y practicar dada su importancia para el docente de Educación Básica.
Tiene por objeto la integración social, sin descuidar la individualización. El estudio en grupocaracterísticas:•ligazón definible•conciencia de grupo•un sentido de participación en los mismos propósitos•interdependencia en la satisfacción de necesidades•interacción•habilidad para actuar de manera unificadaprincipios:1.ambiente2.atenuación de coerciones3.liderazgo distribuido4.formulación de objetivos5.flexibilidad6.consenso7.comprensión del proceso Los principios de esta técnica son:1.Enseñanza debe suministrar núcleo de conocimientos y habilidades al alcance del alumno.2.Todo alumno tiene derecho a vivir su vida plena y felizmente.3.Formación de la personalidad y la educación social para desarrollar imaginación y expresar originalidad.4. Escuela debe desenvolver al educando en hábitos, sentimientos y actividades que resulten de la colaboración con la vida social.5. Escuela debe desenvolver en el educando la alegría de vivir, el espíritu de solidaridad y el interés por el bienestar común.Las partes del programa de actividades son: Comprende nociones comunes y esenciales: historia, geografía, matemáticas
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ASPECTOS FUNDAMENTALES PARA UN MÉTODO O UNA TÉCNICA DE ENSEÑANZAEl ejercicio práctico de cada uno de los principios anteriormente descritos y explicados, conduce necesariamente a la formación de un estilo propio de enseñanza para cada docente. La evaluación positiva o buen desempeño pasa por la correcta aplicación de dichos principio, así mismo el docente debe prestar debida atención y considerar los problemas o dificultades que presenten los alumnos. El ejercicio de la libertad de pensamiento como de acción en los alumnos, que desarrolle actividades en él que lo lleven a la realización de su quehacer propio. Así mismo la participación es propio del ejercicio libre e interesado que conlleva a la compresión amplia de los contenido vistos. Es labor del docente facilitar la organización mental del alumnado evitando que se desorienten por la presentación de los contenidos, teniendo claro cuales son los objetivos ajustados a la realidad individual del alumno, así como dar el máximo esfuerzo como docente responsable de la formación individual y grupal de los alumnos. Categoría MalRegularBienMuy bienPuntuaciónIndividualPeso1 punto2 puntos3 puntos4 puntosTareasCantidad de la información obtenida.20%Uno o más temas no están tratados.Todos los temas tratados y la mayor parte de las preguntas fueron contestadas.Todos los temas tratados y la mayor parte de las preguntas fueron contestadas con precisión y rigor.Todos los temas tratados y todas las preguntas fueron contestadas con precisión y rigor. Calidad de la información obtenida20%La información tiene poco o nada que ver con las preguntas planteadas.La información da respuesta a las preguntas principales, pero no da detalles y/o ejemplos.La información da respuesta a las preguntas principales y 1-2 ideas secundarias y/o ejemplosLa información está claramente relacionada con el tema principal y proporciona varias ideas secundarias y/o ejemplos. Análisis y uso de la información.35%Nula. Se limita a recopilación de datos.La utiliza de forma muy elemental.La utiliza y se centra en el tema.La utiliza y amplía los enfoques del tema sin perder el objetivo. Diseño y utilización de recursos.10%PocaRegularBuenaExcelente Esquemas, imágenes, animaciones20%No son precisos o no ayudan al entendimiento del temaOrdenados y precisos y algunas veces ayudan al entendimiento del temaPrecisos y ayudan al entendimiento del temaOrdenados, precisos y ayudan al entendimiento del tema Puntuación Final:100%
Introducción:
INTRODUCCIÓNDurante el proceso de aprendizaje se pueden usar diversas técnicas y métodos de enseñanza. Ocurre que muchas veces estos métodos son usados de una forma empírica sin una mayor profundización y usándose en ocasiones de modo incompleto. Esto ocurre muchas veces por desconocimiento y falta de formación al respecto, de ahí que es de vital importancia estudiar, analizar y poner en práctica los diferentes concepto, teorías al respecto y metodologías desarrolladas para e logro del objetivo último: un alto nivel educativo en los procesos de formación del niño, el joven bachiller y el profesional universitario.Por medio de este trabajo se busca satisfacer el conocimiento y aprendizaje de los diferentesmétodos y técnicas de enseñanza, la organización de acuerdo a las actividades desarrolladas en clase y la búsqueda permanente del mejoramiento en la calidad del aprendizaje estudiando los métodos de enseñanza individual y socializada y así como las más de veinte técnicas de enseñanza existentes y reconocidas hoy en día.
Dentro de estas directivas didácticas están: tener en cuenta las ideas de los alumnos, incentivar la expresión libre y los debates al interior del grupo, cultivar la confianza con los alumnos dentro y fuera de la clase, manejo de los ritmos de clase y estar atento a la fatiga de los alumnos, crear ambiente agradable en clase, ser puntuales con la clase, atender con eficiencia las inquietudes estudiantiles, buscar la comunicación adecuada con los alumnos, manejar con sabiduría tanto a los alumnos mediocres como a los llamados adelantados, etc.Todas la anteriores directivas enmarcan en últimas el “deber ser” que debe reunir todo buen docente.La apropiación que hagamos de lo anterior resulta trascendental para lograr el objetivo de formarnos de una manera eficiente y proactiva como docentes.
TÉCNICAS Y MÉTODOS DE ENSEÑANZA PRINCIPIOS DIDÁCTICOSLos métodos y técnicas de la enseñanza, independiente de la teorías que los originen deben sujetarse a algunos principios comunes, teniendo en cuenta el desarrollo y madurez pedagógica alcanzada hasta el presente.Los siguientes son los principios y una breve descripción de algunos de ellos: Principio de proximidadIntegrar la enseñanza lo más cerca posible en la vida cotidiana del educando. Principio de direcciónTornar claros y precisos los objetivos a alcanzar. Principio de marcha propia y continúaprocura respetar las diferencias individuales, no exigiendo la misma realización de todos los educandos. Principio de ordenamientoCon el establecimiento de un orden se busca facilitar la tarea de aprendizaje. Principio de adecuaciónEs necesario que las tareas y objetivos de la enseñanza sean acordes con la necesidades del educando. Principio de eficienciaEl ideal: mínimo esfuerzo máxima eficiencia en el aprendizaje. Principio de realidad psicológicaPreviene que no se debe perder de vista la edad evolutiva de los alumnos, así como tampoco sus diferencias individuales. Principio de dificultad o esfuerzoEs preciso tener el cuidado de no colocar al educando ante situaciones de las que tenga Posibilidades de salir bien. Pues el fracaso continuado es peor veneno para la criatura humana. Principio de participaciónEl educando es parte activa y dinámica del proceso. Principio de espontaneidadCualquier proceso emprendido debe favorecer las manifestaciones naturales del educando. Principio de transparenciaEl conocimiento aprendido debe replicarse en otras situaciones de la vida diaria. Principio de evaluaciónCon una proceso continuo de evaluación, el docente podrá identificar a tiempo dificultades en el proceso de aprendizaje. Principio reflexiónInducir al pensamiento reflexivo en el alumno como parte integral de actuar del ser humano. Principio de responsabilidadEncaminar todo el proceso de enseñanza de modo que el educando madure en cuanto a comportamiento responsable.Por B.F. Skinner de la Universidad de Harvard. Es el método más reciente para individualizar y permitir que cada alumno trabaje según su propio ritmo y posibilidades. DIRECTIVAS DIDÁCTICASEs el conjunto de recomendaciones que el profesor o docente debe tener en cuenta siempre que trabaje con un grupo de alumnos.Dentro de estas directivas didácticas están: tener en cuenta las ideas de los alumnos, incentivar la expresión libre y los debates al interior del grupo, cultivar la confianza con los alumnos dentro y fuera de la clase, manejo de los ritmos de clase y estar atento a la fatiga de los alumnos, crear ambiente agradable en clase, ser puntuales con la clase, atender con eficiencia las inquietudes estudiantiles, buscar la comunicación adecuada con los alumnos, manejar con sabiduría tanto a los alumnos mediocres como a los llamados adelantados, etc.Todas la anteriores directivas enmarcan en últimas el “deber ser” que debe reunir todo buen docente.La apropiación que hagamos de lo anterior resulta trascendental para lograr el objetivo de formarnos de una manera eficiente y proactiva como docentes. MÉTODO Y TÉCNICAMétodo viene del latín methodus, que a su vez tiene su origen en el griego, en las palabras (meta=meta) y (hodos=camino). Por lo anterior Método quiere decir camino para llegar a un lugar determinado.La palabra Técnica es la sustantivación del adjetivo técnico que tiene su origen en el griego technicus, que significa conjunto de procesos de un arte o de una fabricación. Simplificando técnica quiere decir como hacer algo.La metodología de la enseñanza es una guía para el docente nunca es algo inmutable y debe buscar ante todo crear la autoeducación y la superación intelectual de educando. TIPOS DE MÉTODOSMétodo quiere decir “camino para llegar al fin”. Conducir el pensamiento o las acciones para alcanzar un fin, existen varios métodos aplicados a la educación: Métodos de InvestigaciónSon los que buscan acrecentar o profundizar nuestros conocimientos. Métodos de OrganizaciónDestinados únicamente a establecer normas de disciplina para la conducta, a fin de ejecutar bien una tarea. Métodos de TransmisiónTransmiten conocimientos, actitudes o ideales. Son los intermediarios entre el profesor y el alumno. PLAN DE ACCIÓN DIDÁCTICAO estrategia instruccional es el conjunto de todos lo métodos, estrategias, recursos y formas de motivación usados durante la enseñanza y deben estar debidamente formulados
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Creado por W.H. KILPATRICK en 1918 basado en el análisis del pensamiento hecho por Jhon Dewey sobre el ensayo de una forma más efectiva de enseñar.
Hecho por HELEN PARKHUST, aplicado en la ciudad de Dalton (Massashusetts) en 1920. Este plan se basa en la actividad individual y la libertad. El objetivo consiste en desenvolver la actividad individual e incentiva la iniciativa al dejar al alumno escoger los trabajos y el momento de realizarlos.
Fred S. Keller.(Universidad de Columbia).defiende la tesis que cada educando debe desarrollarse y estudiar a su propio ritmo de aprendizaje.
Por B.F. Skinner de la Universidad de Harvard. Es el método más reciente para individualizar y permitir que cada alumno trabaje según su propio ritmo y posibilidades.
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Técnicas y métodos de enseñanza Pedagogía. Didáctica. Calidad del aprendizaje. Educación individualizada y socializada. Madurez. Motivación. Formación docente. Métodos. Técnicas. Enseñanza. Principios didácticos. Clasificación. Metodologías